公司治理 - FT中文网

公司治理

微软和苹果放弃OpenAI董事会观察员席位

目前，全球监管机构正在加大对大型科技公司投资AI初创企业的审查力度。

2024年7月10日

杰克科技的儒家治理文化

郑志刚：在儒家忠恕思想的影响下，杰克逐步建立了这样的治理文化：既有制度的透明和连贯，又有多元的协调和沟通机制实现的协同。

2024年7月11日

新《公司法》让董事在中国越来越难当

中国修订后的《公司法》本周生效，新法扩大了公司董事会的职责，“迫使董事、监事和高管承担额外的责任”。

2024年7月3日

身兼数职的首席执行官是否弊大于利？

一项新的研究揭示，个人担任多个高管职位存在风险。

2024年7月1日

我的ESG研究历程

郑志刚：只有把ESG还原为与企业自身的发展阶段和发展状况相适应的发自内心的自觉自愿的理性行为，企业发展才能变得可持续。

2024年6月28日

丰田董事长获连任，股东质疑公司治理

得益于这家全球最畅销汽车制造商的强劲财务业绩，丰田章男在年度股东大会上赢得连任。

2024年6月18日

从治理失败到治理陷阱

郑志刚：公司治理表面原则背后深层次的“核心逻辑”究竟是什么？在实践中究竟是什么原因导致看上去公司治理制度一应俱全面面俱到的公司依然发生治理失败？

2024年6月18日

特斯拉的股东为何坚决站在马斯克一边？

绝大多数人表示，他们愿意把埃隆•马斯克的股票给他。

2024年6月16日

丹•戴维斯：“金融是控制的工具”

市场是如何阻碍问责的。

2024年6月15日

特斯拉股东批准马斯克560亿美元薪酬协议和得州搬迁

在特拉华州法院裁定取消2018年方案后，特斯拉股东投票为该电动汽车制造商负责人平反。

2024年6月14日

在特斯拉股东投票之后，马斯克在特拉华州的斗争为何仍将继续？

一场关于他创纪录薪酬的争议让企业界感到不安，而且可能会走向未知的法律领域。

2024年6月10日

弗雷德里克•阿尔诺被任命为路威酩轩家族控股公司董事总经理

弗雷德里克是贝尔纳•阿尔诺年纪第二小的儿子，此前已得到一系列晋升，担任路威酩轩手表部门的首席执行官。

2024年6月6日

ISS建议特斯拉投资者投票反对马斯克的560亿美元薪酬奖励

代理顾问机构ISS还支持特斯拉迁往得克萨斯州，这两份建议对董事会而言好坏参半。

2024年5月31日

罢免风波之后，OpenAI内部分歧依然存在

随着这家人工智能初创企业接连出现辞职事件，有关安全问题和奥尔特曼领导能力的争论又回到了公众领域。

2024年5月30日

Lex专栏：埃克森美孚的焦土战术是在冒险

石油巨头埃克森美孚最近将一个小股东告上法庭，引发了更大规模的股东反叛。

2024年5月29日

员工幸福感越高，公司估值越高？

研究发现，盈利能力更强、股市表现更好的公司，员工的幸福感、使命感和工作满意度往往更高。

2024年5月21日

网络风险正在增加......这次是针对个人的

美国有关披露数据泄露的新规定给信息安全主管带来了更大的压力。

2024年5月3日

ESG运动的潮起潮落

郑志刚：我认为，演变为人类未来美好生活追求的宏大叙事，甚至在一定程度上具有道德绑架意味的ESG运动，也许正在朝着与初衷相反的方向演进。

2024年4月30日

FDIC考虑加强对美国银行大型“被动”投资者的监管

FDIC正在研究新提案，要求持有银行10%以上股份资产管理公司证明自己并不寻求控制银行的管理和运营。

2024年4月22日

马斯克真的能把特斯拉搬到德州吗？

特斯拉想要搬迁公司注册地，但机构投资者喜欢特拉华州的成熟和可预测性。

2024年4月19日

波音工程师称安全问题在公司内部被忽视

举报人萨利普尔在美国国会作证时称，波音“绝对”存在一种对提出安全问题的员工进行报复的文化。

2024年4月18日

德勤：越来越多富时100指数集团要求投资者支持高管加薪

研究显示，在要求股东批准新版薪酬政策的公司中，一半以上提议大幅提高最高薪酬，或引入新的激励结构。

2024年4月15日

高盛高管科恩离职后出任Cloudflare首席战略官

高盛平台服务部门主管的离职是该银行高层女性外流的最新案例。

2024年3月19日

为什么越来越多的CFO成为CEO？

从企业战略到可持续发展，CFO承担了更多责任。

2024年3月14日